2月20日下午，市委书记虞爱华主持召开优化落户政策专题会。市委副书记路军，市领导刘卫宝、单虎、何逢阳参加。

会议指出，当前，合肥高质量发展高歌猛进，城市吸引力越来越强，近3年仅新增就业参保大学生近100万人，每年新增常住人口、实有人口数均居全国城市前列并呈持续强劲增长态势，由此带来落户需求越来越大，进一步优化落户政策，有利于更好地提供公共服务。2023年，合肥新增就业参保大学生超35万人。

会议强调，要认真落实党中央、国务院关于深化户籍制度改革工作部署，进一步放宽落户条件、降低落户门槛，便于更多人来到“合肥城”，早日成为“合肥人”。

一要系统谋划、稳妥推进。优化落户政策是系统工程，要精准测算未来人口数量、结构变化趋势，打好提前量，算好长远账，更好满足新老市民教育、医疗、养老、托幼、住房等需求，确保人口规模与城市承载能力相匹配。

二要尊重劳动、厚爱人才。对在肥稳定就业者，要放宽参加工作、缴纳城镇社保和住房公积金等时限条件，缩短落户等待期。进一步完善优化各类人才落户政策，营造近悦远来的人才生态。

三要崇德向善、体现温度。对获得见义勇为、道德模范、中国好人、慈善大使等荣誉称号的，原则上可直接申请落户。对环卫、家政、外卖、快递、养老、育幼等劳动群体，满足一定条件后即可申请落户，让更多默默无闻为城市作贡献者，早日成为合肥的“家人”。

四要各方协同、形成合力。公安、发改、财政、教育、民政、人社、卫健、房产、医保等部门都要担起责任，强化协同配合，超前谋划具体的、可操作的落实举措。对政策执行情况要每年复盘、动态优化。

2023年3月，我市两大国有租赁社区——承寓·和光尘樾社区、承寓·星澜里投入运营，近2000套精装租赁房源“上新”。